i^le de batz (le mas d azil)

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Immobilier

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

ALSACE HABITAT est une société d'Economie Mixte basée à Strasbourg et partenaire privilégié de la Collectivité européenne d'Alsace. Riche de 200 collaborateurs, nous gérons un parc de 17 000 logements. Présents sur tout le territoire Bas-Rhinois, nous construisons, aménageons et réhabilitons des logements aidés, des résidences séniors, des gendarmeries, des foyers étudiants et jeunes travailleurs. Tournés vers le développement durable et l'économie d'énergie, nous créons également des réseaux de chaleurs. Grâce à une politique R.S.E engagée et dynamique, nous agissons au quotidien pour le bien-être de nos locataires et de nos salariés. LE POSTE Dans le cadre d'un surcroit d'activité, nous recherchons un(e) Gestionnaire contentieux locataires sortis en CDD de 6 mois, qui intègrera notre Siège situé à Strasbourg. Rattaché(e) à la Responsable du Service Contentieux et Médiation, vous assurez la gestion des dossiers contentieux des locataires sortis dans le respect de la réglementation et des procédures applicables à Alsace Habitat dans un objectif de réduction des impayés. MISSIONS PRINCIPALES 1 - Contentieux locataires partis - Réceptionner et analyser les dossiers des[...]

Accueillant(e) familial(e) auprès d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Divatte-sur-Loire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES SEVRE & LOIRE RECRUTE UN ACCUEILLANT AU LIEU D'ACCUEIL ENFANTS PARENTS (H/F) Temps de travail 0,11 ETP Emploi Permanent - cat. C, B ou A - titulaire ou CDD 1 an renouvelable Afin de répondre aux préoccupations des parents, le territoire a engagé une démarche d'évolution de sa politique Enfance et Parentalité, avec l'appui de la Caisse d'Allocations Familiales, dans le cadre d'une Convention Territoriale Globale. Cette réflexion a abouti à définir la parentalité comme un enjeu prioritaire et la création d'un Lieu d'Accueil Enfants Parents. Ce service dédié aux parents ou adultes référents (grand-parent, tuteur.), accompagnés de leurs jeunes enfants de moins de 6 ans, est ouvert depuis le 10 janvier 2024. Le LAEP est ouvert 4 matinées par semaine : au Loroux-Bottereau (mercredi), Le Landreau (jeudi), La Regrippière (vendredi) et Vallet (samedi). Le LAEP est ouvert au public de 9h30 à 11h30. Cependant, les accueillants sont présents dès 9h pour installer et jusqu'à 12h15 pour ranger/débriefer. Sous l'autorité hiérarchique de la Manager Enfance & Parentalité, et la responsabilité fonctionnelle de la Coordinatrice des Actions Parentalité, vous travaillerez[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Nozay, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Au sein du service Ressources Humaines, sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines, vous occuperez un poste de Gestionnaire Ressources Humaines. Vous serez en charge, en binôme avec une autre Gestionnaire Ressources Humaines, de la gestion administrative d'une partie des agents de la collectivité et l'élaboration de la paie. 30% de votre temps sera dédié à la définition et à la mise en œuvre de la politique relative à la santé et à la sécurité au travail. Vous aurez le rôle d'assistant.e de prévention au sein de la collectivité. Vos missions seront les suivantes : - Missions générales : - Recevoir, conseiller et orienter les agents ou les responsables de services sur l'ensemble des thématiques RH - Assurer la communication sur les thématiques RH, mises en place des réformes et les décisions internes auprès des agents - Aide à l'élaboration du Rapport Social Unique - Gestion administrative du personnel : - Elaborer les différents documents administratifs qui concernent les agents contractuels (déclarations, contrat, attestations.) - Rédiger différents courriers liés aux ressources humaines - Tenir et mettre à jour les dossiers individuels des agents -[...]

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi

Maripasoula, 97, Guyane, -1

L'association Actions pour le Développement, l'Education et la Recherche (ADER), créée en 2009, développe quatre programmes de médiation en promotion et prévention de la santé (cf. Charte d'Ottawa, 1986) en Guyane : - « Parlons-en encore », un programme de prévention des risques sexuels (IST dont infection à VIH) dans les communes du centre littoral guyanais : Kourou, Macouria, Sinnamary et Iracoubo ; - « Agir ensemble pour vivre mieux sur le territoire de l'Intérieur », un programme de promotion du bien-être, de prévention du suicide et d'accès à la santé dans les communes de l'Intérieur : Maripasoula, Papaichton (Bourg et villages amérindiens) - « Accompagner et former en médiation en santé », un programme d'accompagnement et de formation de médiateurs et de structures exerçant dans la santé et le médicosocial sur le territoire de l'Intérieur et le littoral - Stratégie régionale de la médiation en santé en Guyane en partenariat avec le CRPV : l'association porte l'animation de cette stratégie. Le programme « Agir ensemble pour vivre mieux sur le territoire de l'Intérieur » a pour objectif de renforcer le pouvoir d'agir des acteurs concernés, en particulier des habitants,[...]

Ingénieur / Ingénieure bâtiment contrôle technique (CTC)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Froideconche, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

un Ingénieur Méthode et Industrialisation H/F pour compléter notre équipe de 5 personnes (responsable, ingénieurs et techniciens). Missions : Rattaché au Responsable M&I Groupe vous participerez activement à la gestion des projets stratégiques. Vous réalisez les études, les comparatifs et élaborez les concepts innovants pour définir les axes d'amélioration. Vous réalisez et suivez l'industrialisation des nouveaux produits au niveau technique et informatique. Vos missions seront les suivantes : - Analyser les processus existants, identifier les pistes de gains et d'améliorations potentielles et définir les projets et concepts les plus pertinents - Assister le bureau d'études dans la conception des produits, machines et outillages spécifiques afin d'optimiser les processus, les temps et la productivité globale - Piloter et animer les projets d'amélioration et d'industrialisation - Définir les gammes de fabrication, les temps de montages/assemblage et réaliser leur mise à jour dans notre système informatique - Participer aux démarrages industriels des nouveaux produits, équipements ou process et assurer leur intégration en production - Être force de proposition sur les[...]

Directeur / Directrice de maison de retraite

Emploi

Île-d'Yeu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice du C.C.A.S (Centre Communal d'Action Sociale), vous aurez pour missions : 1 - Définir et piloter le projet d'établissement : analyser les besoins des personnes accueillies, définir/mettre à jour les objectifs du projet d'établissement en cohérence avec les orientations des élus et des politiques publiques, en collaboration avec les équipes de terrain, les représentants des résidents et familles. Garantir l'élaboration et l'actualisation de documents et méthodes réglementaires obligatoires : -Piloter la conduite stratégique du projet des établissements avec les équipes -Livret d'accueil, contrats de séjour, règlement de fonctionnement, méthodologie de l'évaluation interne et externe. -Animer le CVS (Conseil de Vie Social) -Évaluer la qualité des établissements : évaluation interne et externe des EHPAD -S'assurer de la bonne tenue des registres de sécurité des établissements, registres des événements indésirables, des dangers graves et imminents, des accidents bénins. -S'assurer de l'actualisation du plan bleu. 2 - Gérer et animer les ressources humaines des deux EHPAD et les équipes pluridisciplinaires en collaboration[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Cyr-sur-Loire, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Les missions, au sein de l'USLD I. Prise en charge du résident Garant du projet d'animation de l'établissement qui s'inscrit dans le projet d'établissement et de vie de l'établissement, l'Animateur est responsable de son élaboration et de sa mise en œuvre. En étroite collaboration avec le directeur d'établissement, il élabore et rédige le projet annuel d'animation (de la sélection des actions et des thèmes à la planification). Il propose le projet d'animation pour validation tout en tenant compte du montant du budget que la Direction lui a communiqué au préalable. A partir du projet, il élabore une planification hebdomadaire en l'adaptant aux contraintes des équipes de l'établissement. Il sélectionne les intervenants, négocie le coût de leur intervention et organise leur intervention dans l'établissement. Responsable de la qualité des animations, il accompagne ses fournisseurs dans la préparation des interventions : il évalue les besoins en matériel et négocie avec les fournisseurs. Il informe le directeur et les équipes, par des notes de synthèse ou en réunion, les retours sur les animations et met en place les éventuelles actions correctives afin d'améliorer la qualité[...]

Consultant / Consultante pilotage de la performance

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Colombelles, 14, Calvados, Normandie

Le/La Technicien(ne) Performance Process, sous la responsabilité du Responsable Performance Process, optimise les productions, valide et améliore les process de fabrication. Il cherche à réduire les temps et activités à non-valeur ajoutée et travaille sur l'optimisation de la sécurité et de la qualité du site. Il participe à la montée en puissance des équipes de production à travers la formation et l'organisation d'un soutien technique. - Normaliser et analyser les dérives au standard dans le but de les éradiquer - Travailler en lien avec la R&I et la production sur les transferts et les tests industriels - Valider la réelle faisabilité des produits en prenant en compte les notions de sécurité des Hommes, sécurité environnementale, qualité, coût (débit, temps de préparation, nettoyage, .) et pas seulement la capacité à transformer ou conditionner le produit - Participer à la faisabilité industrielle (capacité de production, fiabilité des procédés) en réalisant les tests et essais de fabrication - Participer aux changements industriels : transferts industriels de nouvelles recettes et de nouveaux produits, mise en place ou modification d'équipements ou ateliers de[...]

Chargé(e) d'affaires réglementaires qualité ind. cosmétique

Emploi Recherche

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

oulez-vous faire partie d'une entreprise à mission qui reconnecte les femmes & les hommes à la Nature ? Prêt(e) à découvrir une nouvelle opportunité au sein du Groupe Rocher ? Le Groupe Rocher est un groupe familial français d'origine bretonne présent dans plus de 114 pays et qui compte aujourd'hui 9 marques (Yves Rocher, Arbonne, Petit Bateau, Stanhome, Kiotis, Dr Pierre Ricaud, ID Parfums, Sabon et Flormar), plus de 16 000 collaborateurs, 50 millions de clientes et plus de 2,4 milliards d'euros de chiffre d'affaires. Au sein de la Direction Affaires Réglementaires du Groupe, et plus précisément du Département Cosmétique et Matières Premières, vous serez en charge de garantir la conformité réglementaire des matières premières et des produits finis en vue de leur mise sur le marché Européen et à l'international. Vos principales missions : Garantir la conformité réglementaire des matières premières selon les réglementations en vigueur et les exigences internes Assurer une veille réglementaire sur les sujets relatifs aux ingrédients cosmétiques et identifier les impacts sur le portefeuille produits du Groupe Réaliser des enquêtes sur les utilisations des ingrédients dans[...]

Ouvrier / Ouvrière en production horticole biologique

Emploi Agriculture - Sylviculture

Villars, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous préparez une terminale bac pro ou une deuxième année de BTS horticole dans le cadre de l'alternance. En entreprise, vous aurez pour missions : PRODUCTION DE VEGETAUX Suivant le plan de culture et les instructions de l'équipe de permanents de l'exploitation, réaliser les opérations de mise en culture (semis, éclaircissage, repiquage, rempotage, arrosage, récolte, ...) d'espèces végétales selon les règles de sécurité et les objectifs quantitatifs et qualitatifs Préparer et mettre en place les cultures en serre ou en plein champ : semis, bouturage, plantations Réaliser les opérations de développement des plantes : multiplication, repiquage, pincement, éclaircissage, tuteurage, distançage Observer les végétaux en culture et détecter d'éventuelles anomalies (manque ou excès d'eau, maladies ou ravageur) pour en informer le responsable de culture et définir ensemble les actions à prendre Assurer les arrosages et désherbages pendant le cycle de pousse des végétaux Réaliser les épandages d'auxiliaires dans le cadre de la P.B.I Réaliser les traitements phytosanitaires dans le respect des règles de sécurité Participer au tri, au conditionnement, à l'étiquetage des produits[...]

Responsable maintenance bâtiment

Emploi Droit - Justice

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Proch'Emploi Amiens recherche pour son client, le Ministère de la Justice, un Chargé d'exploitation et maintenance des bâtiments H/F, à Amiens, en CDD de 3 ans renouvelable (cat A). Le chargé d'exploitation-maintenance est responsable de la maintenance et des installations des bâtiments du ressort de la Cour d'appel d'Amiens. Il centralise le suivi des contrats d'exploitation des bâtiments. Il peut se voir confier, le cas échéant, des missions de suivi du patrimoine et de relations avec les entreprises intervenantes sur les différents sites. Il assure un rôle de conseil afin que l'infrastructure immobilière soit fonctionnelle, sécurisée et conforme aux normes en vigueur. Moyens mis à disposition : Moyens courants, véhicule de service pour les déplacements éventuels. I - Missions principales : Gestion de la Maintenance - Planifier et contrôler l'exécution des opérations de maintenance préventive - Assister les directeurs de greffe et le service immobilier du SAR dans la maintenance corrective des bâtiments et ouvrages - Contribuer au diagnostic des pannes et des dysfonctionnements et coordonner les interventions nécessaires - Suivre l'éventuelle mise[...]

Assistant décorateur / Assistante décoratrice d'intérieur

Emploi

Arabaux, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du réseau national de Chambres d'Agriculture France, la Chambre d'Agriculture de l'Ariège intervient auprès des agriculteurs, collectivités locales, pouvoirs publics, organismes économiques et autres partenaires du département pour écouter, conseiller, agir et être le porte-parole de l'agriculture de nos territoires. Participer à la définition des orientations stratégiques avec les élus. • Mettre en oeuvre la politique de développement agricole décidée par la Chambre • Conseiller le Président et organiser le travail des instances de l'Assemblée élue. • Impulser une culture d'entreprise propice à l'attractivité de la Chambre d'Agriculture et à la performance de ses actions. • Diriger la CA : décliner les orientations stratégiques, définir les objectifs opérationnels, superviser les plans d'actions, structurer les ressources, manager les équipes avec l'ambition de conforter la place de la CA, au travers du développement des projets d'intérêt général et des services marchands, veiller à l'équilibre des comptes financiers • Piloter les actions et les équipes de proximité, en contact avec les attentes et opportunités locales (agriculteurs,[...]

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Economie - Finances

Villeneuve-Saint-Georges, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le poste s'inscrit dans le cadre du PRIJ et du dispositif Adulte Relais. La finalité du poste consiste établir une relation avec des jeunes des quartiers Politique de la ville de Villeneuve Saint Georges et de Valenton (94) afin de les repérer, les remobiliser et les accompagner dans leurs démarches d'insertion sociale et professionnelle. L'accompagnement est proactif et opérationnel , s'appuie sur une démarche globale (éducative social et professionnelle ) il doit permettre d'activer les différents moyens et dispositifs existants , opportunités et offres d'emploi. L'intervenant.e sera amené.e à travailler avec les acteurs du territoire en lien avec le public cible. Il.elle préparera les instances opérationnelles du PRIJ. 1. Conseiller et accompagner les jeunes dans leur parcours d'insertion - Recevoir le public en entretien et établir un diagnostic socio professionnel du public reçu - Informer, outiller o Information sur les offres de service internes, externes et les opportunités du territoire o Propositions pour répondre aux demandes exprimées - Accompagner les jeunes dans l'élaboration et la progression dans leur parcours o Conseiller le public sur son évolution[...]

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Informations sur le poste : - Département : Maintenance - Type de poste : OUVRIER - Rythme de travail : 3X8 - Poste à pourvoir à partir de : dès que possible Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé et passionné ? Rejoignez Aubert & Duval ! Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe ! Spécialisés dans la conception et la fabrication de pièces pour les secteurs les plus exigeants tels que l'aéronautique, l'énergie, les aciers industriels, le sport automobile et le médical, plus de 3 800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire qui est le nôtre en relevant chaque jour de nouveaux défis techniques. Le site Aubert & Duval de Pamiers est idéalement situé au sud de Toulouse. Notre activité principale est la fabrication par fusion et traitement à chaud (forgeage, laminage, estampage, matriçage), d'aciers spéciaux, superalliages et alliages de titane qui doivent répondre aux spécifications les plus strictes de nos clients. La mission : Directement rattaché(e) au Responsable de la maintenance, vous aurez pour principales missions de : - Prendre en[...]

Pharmacien / Pharmacienne biologiste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

I- Employeur Le poste de pharmacien temps plein est rattaché au Centre hospitalier de Vendôme Montoire (CHVM) qui est l'employeur dans le cadre d'une activité partagée avec la Clinique du St Cœur à Vendôme (Loir et Cher) Le CHVM regroupe des activités d'urgences polyvalentes, d'USC (10 lits), cardiologie, pneumologie (24 lits), médecine polyvalente (28 lits), médecine gériatrique (15 lits) SMR polyvalent (30 lits), SMR gériatrique (40 lits) dont une UCC, psychiatrie adultes (toutes modalités), maternité de niveau 1 (400 accouchements/an, 15 lits) mais également un foyer d'accueil médicalisé (FAM) adultes handicapés à AZE de 30 places et environ 400 lits d'EHPAD sur 3 sites. L'activité de PUI est actuellement multisite, avec une équipe de 3 pharmaciens temps plein sur le site de Vendôme et 1.5 ETP sur le site de Montoire lequel dessert également le site de l'Hospitalet (ESPIC) Le CHVM est site associé de la polyclinique de Blois pour son activité de cancérologie et assure une activité de reconstitution de poches de chimiothérapies (environ 4000/an) dans le cadre de son hôpital de jour de médecine. Une des pharmaciennes a suivi un DU d'hygiène afin d'assurer les missions[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

CONTEXTE L'association KAJA KAONA, implantée à Tsoundzou 1 depuis 2017, a pour mission de résorber l'activité et l'isolement social des jeunes, en favorisant leur insertion par la valorisation et la consolidation de leurs compétences. Grâce aux activités mises en place, l'association génère de l'activité économique, culturelle, sociale et solidaire à destination des jeunes sans emploi, sans formation, déscolarisés ou en rupture sociale. Kaja Kaona encourage les échanges et la transmission de savoirs, dans un souci de respect de chacun et de l'environnement. Structure d'Insertion par l'Activité Economique (SIAE) depuis 2022, Kaja Kaona développe deux Ateliers et Chantiers d'Insertion (ACI) avec 16 salariés en insertion. Nous accompagnons également un public jeune dit « en rupture » dans le cadre d'un partenariat avec la Mission Locale de Mayotte. MISSIONS PRINCIPALES Sous la supervision du Coordinateur de projets de l'association, et en lien avec l'équipe permanente (CIP, Référent Savoirs de Base, Encadrants Techniques, Animateurs), le/la titulaire du poste sera chargé.e de : Accompagner les bénéficiaires employés au sein de nos Ateliers et Chantiers d'Insertion (ACI)[...]

Responsable d'unité de production industrielle

Emploi Auto-Moto-Cycles

Tergnier, 27, Aisne, Normandie

Vos missions incluront : I/ ORGANISATION ET OPTIMISATION DE LA PRODUCTION > Définir, adapter et coordonner l'organisation de la production nécessaire à la réalisation du PDP > Analyser les données d'activité, les dysfonctionnements de la production en vue de préconiser les actions correctives > Élaborer et mettre en œuvre des solutions organisationnelles en vue d'optimiser la production > Définir les budgets de son périmètre sous validation de la Direction Générale et en garantir le respect > Recommander à l'équipe Technique les projets d'investissements en lien avec son périmètre d'intervention > Prendre part aux projets d'investissements en vue de faciliter leurs réalisations II/ MANAGEMENT > Coordonner les activités des équipes de Production et Technique, accompagner les encadrants de son périmètre > Mener les entretiens individuels de performance de son personnel > Assurer le développement des compétences et l'évolution professionnelle de son personnel > Identifier et définir les besoins en recrutement avec le département Ressources Humaines > Assurer la continuité de l'activité en cas de situations d'urgence > Élaborer et actualiser les standards de son[...]

Technicien(ne) de formulation en méthodes-industrialisation

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Loudun, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : Organisation des activités de production Aider au déploiement de l'ERP : paramétrage des nouveaux modules, i.e. WMS (gestion d'entrepôt) Déterminer les objectifs de performance des ilots de production, les besoins en ressources humaines en lien avec le chef d'atelier et le responsable industriel, les indicateurs de productivité KPI. Conduire la phase de pré-industrialisation, en lien avec les services R&D et connexes pendant le prototypage. Piloter la phase d'industrialisation avec les services Process, Méthodes, Ordonnancement : définir les modes, les processus et méthodes de production, les besoins en matières premières. Établir, avec l'ensemble des services connexes, les plans de charge, aider à la programmation de la production selon les prévisions de commandes et les cahiers des charges. Élaborer un référentiel métier détaillant les procédures internes, les processus industriels et les opérations, effectuer une veille permanente (technologies, procédés, normes). Suivi de la fabrication Veiller au quotidien au respect des objectifs de qualité et de délai, traiter les aléas techniques. Suivre les coûts de fabrication, analyser les KPI (volumes[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

I. Présentation de l'université Nîmes Université compte environ 5800 étudiants répartis dans 5 facultés (Droit Economie Gestion, Design, Lettres Langues Histoire, de Psychologie et des Staps, Sciences) et 3 sites. II. Présentation du service La Direction de Etudes et de la Vie Etudiante a pour mission principale la mise en œuvre des orientations de l'établissement en matière de formation, de scolarité et de vie étudiante. La DEVE est une équipe de 25 agents structurée autour de pôles déterminés par les missions principales, d'une part, et par la gestion du parcours universitaire des étudiant-e-s et la gestion administrative des composantes (missions dévolues traditionnellement, aux Unités de Formation et de Recherche), d'autre part : - SERVICE DES ETUDES ET DE LA VIE ETUDIANTE - SERVICE DE LA SCOLARITE - Pôle pédagogique - Pôle administratif Le service scolarité assure la gestion et le suivi administratif des étudiants, depuis l'inscription jusqu'à la délivrance des diplômes et la gestion de leur parcours pédagogique tout au long de la vie universitaire (emploi du temps, examens, etc.). Ce service a également en charge la gestion administrative des départements[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Sous la supervision de la Responsable du projet social, et en coordination avec l'Équipe du projet social, RH, et des Responsables d'exploitation : I. Recrutement Vous participez en partie au processus de recrutement de tous les salariés en insertion : relation partenariales liées, émission et mise à jour des offres, réunion d'information collectives, reportings et suivis ; Vous vous assurez de l'attractivité du processus de recrutement auprès des partenaires et des candidats par le biais de mise à jour et rencontres régulières ; Vous suivez et anticipez, les besoins en recrutement ; vous gérez la partie candidature du site Inclusion, et publiez si besoin des offres sur des sites internet partenaires. II. Accueil d'une partie des nouveaux salariés en insertion En coordination avec le Responsable d'Exploitation et les Ressources Humaines, vous organisez l'accueil d'une partie des nouveaux salariés en insertion, et en assurez l'Accueil Insertion. III. Accompagnement socioprofessionnel d'une partie des salariés en insertion Vous conduisez des entretiens individuels vous permettant d'identifier l'ensemble des freins à l'emploi ; Vous réalisez le diagnostic social et[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Herbiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

CCAS de la Ville des HERBIERS (16 600 habitants) - Vendée Le CCAS de la Ville des HERBIERS est un établissement public dynamique qui compte près de 250 agents au service de la population. Fort de ses 3 résidences et de sa cuisine centrale, le Centre Communal d'Action Sociale recrute un Assistant Ressources Humaines (H/F) à 80%. Cadre d'emplois de catégorie C : Adjoint Administratif territorial Poste non permanent Rattaché à la Direction des Ressources Humaines du CCAS et du CIAS, vous assurez principalement les missions suivantes : Missions : - Gestion de la sortie des agents Réaliser les attestations France Travail et les certificats de travail - Gestionnaire maladie (hors maladie ordinaire) Gérer les dossiers des agents en longue maladie, accident de travail, maladie professionnelle Faire les démarches auprès du Centre de gestion (conseil médical) Gérer les dossiers TERRITORIA des agents Déclarer et suivre le dossier auprès de l'assurance statutaire (CNP) - Gestionnaire de l'intranet (La Ruche) Alimenter et faire vivre l'intranet avec la documentation RH (articles sur le CCAS / CIAS, nouveaux arrivants, sortants.) - Gestionnaire du tableau des effectifs Mettre[...]

Equipier / Equipière d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Aussois, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** SAISON HIVER 2025/2026 *** LE POSTE EST LOGE DANS L'HOTEL (logement individuel). Contrat à partir du 10 Décembre 2025 pour 4 mois avec renouvellement chaque saison (ETE/HIVER) ce qui vous permet d'avoir une possibilité de contrat de 8 à 9 mois par an. L'hôtel ALPINA LODGE VANOISE à Aussois a une capacité d'accueil de 45 personnes (14 chambres - 4 appartements). Nous recherchons une personne qui puisse directement intégrer le poste si compétences/expériences adaptées ou une personne à former sur les compétences à acquérir pour le poste en interne (tutorat) et/ou externe (organisme de formation) pour certaines compétences (ex : normes HACCP...) dans le cadre d'une aide France travail (P.O.E.I. : Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle). Cette formation est en amont du contrat de travail (informations auprès de votre Conseiller). Vous serez autonome dans votre activité et remplacerez la Direction pendant les moments de faible fréquentation et l'épaulerez pendant les moments de forte affluence. Vous devrez loger sur place quand la Direction ne sera pas là. Vos missions : 1/ RECEPTION : - tenir à jour les plannings, enregistrer les réservations par téléphone[...]

Chef de ligne conditionnement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Châteauneuf-du-Pape, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Belle maison vigneronne implantée depuis 5 générations dans la Vallée du Rhône, à Châteauneuf-du-Pape, la Maison Brotte possède 3 domaines viticoles prestigieux, dont les vins sont destinés au marché Français et à l'export. Dans le respect de l'environnement, elle s'appuie sur 3 appellations reconnues (AOC Châteauneuf-du-Pape, AOC Cairanne et AOC Laudun) pour offrir des vins qualitatifs et variés, s'adressant au plus grand nombre. Maitrisant pleinement l'ensemble de ses process, de la vigne à la mise en bouteille, notre maison souhaite renforcer ses équipes et favoriser la compétence dans ses activités techniques de conditionnement. Aussi nous recherchons pour nos lignes de conditionnement à Châteauneuf-du-Pape : Un(e) Chef(fe) de ligne CDI - (H/F) Sous la responsabilité directe du responsable de production, vos missions principales s'articulent autour de la qualité de la mise en bouteille et de la productivité de la ligne d'embouteillage. Par votre action au quotidien vous participez à la garantie qualitative de nos vins et à la performance de l'outil de conditionnement. Vous avez la responsabilité de la chaîne de tirage, vos principales missions sont: - Diriger et[...]

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité du Directeur Général et en étroite collaboration avec les services fonctionnels associatifs (Finances, Ressources Humaines et D.S.I.O), vous prendrez en charge les missions suivantes : * Assurer la coordination des trois activités de l'établissement : restauration (Maxéville), ménage (Vandœuvre-lès-Nancy), blanchisserie (Flavigny-sur-Moselle), * Assurer le management et la coordination de l'action de l'équipe pluridisciplinaire, * Veiller au bon accompagnement de la quarantaine de personnes accueillies au sein de la structure et sur les sites de travail, * Garantir la mise en œuvre des projets professionnels en s'appuyant sur le pôle médico-social, les coordonnateurs et les moniteurs d'atelier en supervisant la mise en œuvre des contrats d'aide et de soutien par le travail et les projets personnalisés d'accompagnement, * Gérer l'ensemble des absences des personnes accueillies (formation, congés, rémunération, repas...), * Coordonner l'accueil et le suivi des stagiaires, * Assurer le déploiement des mises en situation de travail en milieu ordinaire et le suivi des insertions professionnelles, * Programmer les activités associées aux développements[...]

Agent(e) vérificateur (trice) d'appareils extincteurs

Emploi Equipement industriel

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous êtes rattaché à l'agence de Sainte-Croix-en-Plaine (68) et vous intervenez directement chez nos clients dans les départements du Haut-Rhin (68) et du Bas-Rhin (67). Un retour à l'agence une fois par semaine est prévu. Débutants acceptés dans le domaine de la sécurité incendie, avec une expérience du terrain si possible dans un secteur d'activité technique. Nous recherchons avant tout des personnes organisées et autonomes, aimant le terrain et le contact client. Vous travaillez en totale autonomie, en lien direct avec vos collègues techniciens, les gestionnaires de planning et le responsable d'agence. Vos missions principales : - Contrôler et entretenir le matériel de sécurité incendie (extincteurs, R.I.A. (Robinets d'Incendie Armés), Systèmes de Désenfumage (évacuateurs et organes de commande associés), blocs de secours, colonnes d'incendie...etc. - Assurer un rôle de conseil auprès des clients : préconisations en cas de protection insuffisante, identification des zones à risques... - Mettre aux normes et implanter des parcs (extincteurs, signalétique...). - Informer le client sur les maintenances à réaliser lors de/suite à, l'intervention ainsi que sur le devis[...]

Agent(e) vérificateur (trice) d'appareils extincteurs

Emploi Equipement industriel

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Château-Landon, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Présentation de la structure : L'établissement public médico-social (E.P.M.S.) de Chancepoix accompagne des enfants et adolescents de 0 à 20 ans en situation de handicap, dans le cadre de parcours adaptés à leurs besoins spécifiques. Sur une année scolaire, l'E.P.M.S. accompagne au moins 160 jeunes, pour des durées variables. En février 2019, l'établissement a été co-lauréat pour la région Île-de-France d'un appel à projets organisé par l'Agence Régionale de Santé (A.R.S.), marquant le début d'une refonte progressive de ses orientations et de son fonctionnement pour la période 2020-2024. En particulier, l'E.P.M.S. Chancepoix évolue vers une organisation en « plateforme d'interventions médico-éducatives ». Ce modèle privilégie : - des accompagnements médico-éducatifs principalement réalisés dans les écoles et autres lieux extrascolaires, plutôt qu'au sein de l'institution spécialisée ; - de nouvelles pratiques de coordination avec les partenaires externes ; - une collaboration étroite avec les familles des jeunes accompagnés. La plateforme élargit également son champ d'action en s'ouvrant à un public d'élèves porteurs de troubles du spectre autistique[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Sin-le-Noble, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions : Dans le cadre de l'axe 1 "Structuration de la coopération territoriale" des objectifs du CPOM du Conseil Départemental du Nord, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Mission Coopération Territoriale. Sous la responsabilité hiérarchique du directeur Innovation et Promotion, vous aurez pour mission d'initier, favoriser et renforcer la coopération entre les associations d'un même territoire sur les questions liées aux thématiques suivantes : 1. Fluidité de parcours des personnes en situation de handicap : Participer à l'analyse des besoins locaux et réaliser une lecture détaillée des offres existantes pour rendre le territoire plus visible. Élaborer un guide d'information sur l'offre et les services disponibles dans le territoire. Réaliser un diagnostic territorial. Coopérer sur les cas complexes (double vulnérabilité ASE/handicap, PHV, polyhandicaps, troubles du comportement importants, etc.). Favoriser les relations partenariales avec les autres organismes du territoire (urgences hospitalières, CMP, etc.). 2. Suivi des projets communs aux différents organismes gestionnaires : Développer une harmonisation de coopération entre les services/établissements par[...]

Ingénieur / Ingénieure énergie de production

Emploi Administrations - Institutions

Cayenne, 97, Guyane, -1

Description des missions du postdoctorant Contexte La démarche à mettre en œuvre pour stabiliser et gérer les réseaux composés de sources intermittentes passe par l'utilisation de systèmes de stockage (notamment hydrogène) et nécessite une maîtrise de la physique des systèmes de puissance et une vision systémique de leurs différents composants afin de lever les verrous scientifiques liés au développement des réseaux électriques intelligents. Objectifs L'objectif global de la mission concerne le développement d'une stratégie avancée de gestion de l'énergie basée sur la prédiction de la production photovoltaïque, le coût de l'électricité, la stabilité du réseau électrique, ainsi que l'état de charge du stockage (batteries et hydrogène). L'objectif principal est de produire l'hydrogène à partir de la puissance des panneaux photovoltaïques et de minimiser le nombre de cycles de START/STOP de l'électrolyseur. La stratégie mise en place devra être capable de maximiser la production des panneaux et la durée de vie de l'électrolyseur en fonction du nombre de cycles START/STOP (minimal). Des méthodes d'optimisation et de l'intelligence artificielle seront utilisées pour cette[...]

Responsable de service juridique

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions du service - positionnement de l'agent : Vous pouvez demander la fiche de poste complète. Le(a) chef(fe) du service est placé(e) sous l'autorité hiérarchique du directeur des finances et du secrétariat général. Il(elle) travaille au quotidien très directement avec l'ensemble des directeurs et des chefs de service dont les services du Cabinet. Les conseillers départementaux, qui ont souvent d'autres mandats d'élus locaux, sont aussi susceptibles de lui demander ponctuellement directement conseil. Le(a) responsable du service a pour objectif principal de garantir la sécurité juridique des actes et des projets de la collectivité. Il participe à développer une culture de la prévention des risques et pilote la gestion des contentieux Tâches confiées : Le(a) chef(fe) du service est chargé, I. Dans le cadre des affaires juridiques et marchés publics, d'assurer : - une expertise et un conseil juridique en interne, - une assistance des directions du Conseil départemental - superviser le pôle « marchés publics » du service, - le contrôle des procédures et actes administratifs pris par le Conseil départemental, - la transmission au contrôle de légalité, la notification[...]

Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Maule, 78, Yvelines, Île-de-France

Missions principales : - Réalise l'entretien des espaces verts - Assure la propreté, l'hygiène et la sécurité sur l'espace public . Activités du poste : - Tondre et faucher les pelouses et talus - Débroussailler et désherber manuellement les massifs, pieds d'arbre - Tailler les haies, les arbustes et les arbres - Arroser les fleurs - Plantation des fleurs, arbres et arbustes - Ramasser les déchets, feuilles, dépôts sauvages et déjections canines sur les espaces publics de la ville - Balayer les caniveaux et petites voiries en complément de la société 'Sepur', - Vidanger les corbeilles à papiers en centre-ville, et mettre à disposition des éboueurs les poubelles de certains bâtiments - Désherber manuellement les surfaces minérales en complément de l'entreprise mandatée, - Déneiger manuellement, - Rendre compte à son responsable hiérarchique des dégradations, incivismes et dépôts sauvages sur le domaine public, - Sensibiliser l'usager aux règles de propreté, d'hygiène et de savoir vivre sur le domaine public, Moyens mis à votre disposition : - Camion benne (permis de conduire obligatoire), souffleur, aspirateur à feuilles, - Outillage manuel - Tondeuse auto-portée,[...]

Conducteur / Conductrice de ligne en industrie alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Couchey, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) au Chef d'équipe titulaire, vous évoluez dans les deux ateliers de conditionnement de moutarde, vous avez pour mission principale d'assurer la surveillance des chaînes de conditionnement. En parallèle de cette mission, vous assurez le remplacement du Chef d'équipe lors de période de congés ou lors de réunions. Lors de cette mission secondaire, vous devrez coordonner le travail de l'équipe de conditionnement afin d'atteindre les performances requises et les objectifs de production définis, en veillant au respect des règles de sécurité, qualité, coût et délai ainsi que celles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos missions : Conducteur de ligne - Assurer la surveillance d'une chaîne de conditionnement - Effectuer l'ensemble des contrôles qualité (aspect, pesées, mesures.) - Approvisionner certains composants dans les machines automatiques (étiquettes, capsules.) - Enregistrer de manière manuscrite l'ensemble des informations relatives à l'exécution de la production, telles que les contrôles qualité, les aléas de production, la traçabilité de certains composants. - Participer aux changements de commandes et de formats - Appliquer strictement les règles de[...]

Aide-régleur(se) industrie plastique et caoutchouc

Emploi

Varennes-sur-Allier, 32, Allier, Occitanie

Rejoignez-nous chez Wavin - Orbia Building & Infrastructure : Là où notre raison d'être prend vie. Vous êtes motivé(e). Vous avez le sens de la croissance. Prêt à développer votre potentiel. Bienvenue chez Wavin, l'entreprise de construction et d'infrastructure d'Orbia, où notre objectif de « faire progresser la vie dans le monde » anime l'ensemble de notre équipe mondiale. Chaque jour, nous voyons grand et travaillons intelligemment pour résoudre certains des défis les plus difficiles à relever dans le monde. Qu'il s'agisse de fournir de l'eau potable à des communautés, de créer des villes résistantes au changement climatique ou de concevoir des espaces de vie plus confortables, nous ne nous contentons jamais d'un « assez bon » lorsqu'il existe une possibilité d'améliorer la vie. où notre aide est-elle la plus nécessaire ? Là où nous vivons : dans les villes où l'eau potable s'échappe, où la verdure disparaît, où les rues sont inondées après de fortes pluies et où des systèmes d'égouts obsolètes polluent nos nappes phréatiques. Il est temps de rejoindre notre équipe et de contribuer à la construction d'environnements plus durables ! Nous recherchons actuellement un Aide[...]

Barman / Barmaid

Emploi Restauration - Traiteur

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Barman est responsable de la préparation et du service des boissons, tout en contribuant activement à l'efficacité du bar et à la satisfaction des clients. Il veille à la propreté et à la bonne organisation de l'espace de travail tout en assurant une communication fluide avec la salle et la cuisine. I. Préparation et Service : - Réalisation des Boissons : Prépare et sert des boissons alcoolisées et non alcoolisées selon les recettes établies et les préférences des clients. - Mise en Place :Effectue la mise en place du bar avant le début des services, s'assure de la disponibilité des ingrédients et des outils nécessaires. II. Hygiène et Propreté : - Entretien : Maintient la propreté générale du poste de travail, incluant les surfaces, les équipements et les outils. - Nettoyage : Nettoie les équipements du bar, les espaces de travail et les zones de stockage régulièrement et après chaque service. - Hygiène : Respecte les normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) en vigueur, s'assure que le bar est conforme aux normes sanitaires. III. Fonctionnement du Bar : - Organisation : Participe activement à l'organisation et au bon fonctionnement du bar pendant les services. - Qualité[...]

Ingénieur / Ingénieure ouvrages d'art

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Technicien Echelon 1 : 1 836,20 € R.I.F.S.E.EP. B2 : 548,00 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire du grade renseigné. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Au sein de la direction des infrastructures du territoire, sous l'autorité hiérarchique du chef de service et de son adjoint, en étroite collaboration avec les quatre pôles techniques, le responsable de la surveillance du patrimoine ouvrages d'art assure des missions essentielles pour garantir la pérennité du patrimoine ouvrages d'art et permettre la circulation des usagers sur le réseau routier départemental dans des conditions optimales de sécurité. À ce titre, il anime le groupe des responsables travaux neufs et ouvrages d'art des pôles techniques. Tâches confiées : (la fiche n'est pas complète, vous pouvez la demander à contact.recrutement@haute-marne.fr) - Porter la politique de surveillance définie par la collectivité : - participer à la définition des politiques de surveillance[...]

Assistant / Assistante de communication

Emploi Administrations - Institutions

Nivillac, 56, Morbihan, Bretagne

Missions principales : I. Service culturel - Accueil et information : o Accueillir et orienter les visiteurs du service culturel. o Répondre aux demandes d'informations du public concernant les activités culturelles et le planning des salles du centre culturel - Suivi administratif et logistique du service : o Assurer la gestion des courriers, appels téléphoniques, et e-mails du service culturel. o Rédiger des comptes-rendus de réunions et divers documents administratifs. o Suivre les dossiers administratifs liés aux projets culturels et aux locations o Suivre et saisir les embauches d'intermittents via le GUSO o Assurer la mise à jour et le classement des dossiers physiques et numériques. o Gérer le planning des salles du Forum (location et mises à disposition) et des événements organisés par le service. o Aider à l'organisation d'événements culturels (réservation des salles, gestion des invitations, coordination logistique, accueil des artistes). - Billetterie et suivi financier et budgétaire : o Gérer la billetterie de la saison culturelle (vente, encaissement, suivi de la base de données du public) o Assister dans la gestion des budgets liés aux projets culturels (suivi[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Cayenne, 97, Guyane, -1

Par décret n o 2014-851 du 30 juillet 2014, l'Université de Guyane, précédemment pôle universitaire de l'Université des Antilles et de la Guyane, devient établissement public scientifique, culturel et professionnel (EPSCP). Elle a accédé aux responsabilités et compétences élargies au I er janvier 2015. L'Université de Guyane est composée de l'IUT, de l'ESPE, de départements de formations et de recherche et de services. C'est un établissement pluridisciplinaire dont le siège est situé à Cayenne, sur le campus de Troubiran. Avec un effectif de 141 enseignants chercheurs et enseignants et de 150 emplois de BIATSS, elle compte environ 4 000 étudiants répartis sur les sites de Cayenne, Kourou et Saint-Laurent du Maroni. Proposer et mettre en œuvre des actions de communication interne et/ou externe adaptées aux différents publics, en cohérence avec la stratégie générale de l'établissement et le plan de communication. Les missions : - Contribuer à l'élaboration de la stratégie de communication et à sa mise en œuvre ; - Élaborer, mettre en œuvre la politique éditoriale de la structure notamment sur internet ; - Réaliser des produits de communication ; - Gérer des projets : cahier[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Social - Services à la personne

Bihorel, 76, Seine-Maritime, Normandie

Poste en contrat adulte relais. Les conditions d'éligibilité sont : - être âgé de 26 ans minimum - résider dans un quartier prioritaire de la ville - Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat d'accompagnement ANIMATION CENTRE DE LOISIRS LES MERCREDIS - Concevoir et animer les différents temps des mercredis - Créer les plannings d'animation et assurer la communication en amont et en aval. - Susciter l'intérêt et la curiosité des enfants (activités sportives, créatives et d'expression corporelle, approche ludique des ateliers) et impliquer les parents lorsque cela est possible. - Réaliser le suivi administratif (création des activités et réalisation des pointages version papier) ANIMATION COLLECTIVE FAMILLE - Concevoir et animer les différents temps durant les vacances scolaires - Selon les activités proposées, se charger des demandes de devis éventuels ou de matériels nécessaires. - Créer les plannings d'animation et assurer la communication en amont et en aval (appeler les familles, envoyer des SMS de rappel.) - Proposer des activités en soirée (3 par mois) et/ou les week-ends (1 par mois) pour élargir nos actions en lien social. - Développer la prise d'initiative[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Intégrer notre association, c'est participer à une mission de service public en lien avec plus de 25 000 personnes qui bénéficient de son action et de son expérience au travers de ses 4 secteurs d'activité : la protection de l'enfance, le handicap, la prévention spécialisée et l'inclusion sociale. Et si vous mettiez votre talent au service de notre entreprise sociale et solidaire ? Nous vous proposons de rejoindre notre association de sauvegarde de l'enfance et des adultes de Moselle. Le CMSEA est non seulement une association reconnue par les pouvoirs publics mais également un acteur économique important du territoire. Il travaille en partenariat avec l'Etat, le CD 57, l'ARS et les collectivités pour satisfaire aux besoins en équipements sociaux et médico-sociaux. Conformément au décret du 05/07/2024 relatif aux modalités de fonctionnement en DISPOSITIF INTEGRE, le DAME La Horgne succède aux anciens IME, dans une logique plus souple, inclusive et évolutive, en lien avec la transformation de l'offre médico-sociale. Il constitue ainsi un outil moderne pour répondre aux défis liés à l'accompagnement des jeunes en situation de handicap au sein de la société. Il propose des[...]

Jardinier / Jardinière d'espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Rattaché, principalement, à un secteur de la ville, le jardinier garantie l'entretien des Espaces Verts et les plantations dans le respect des techniques paysagères et des règles de sécurité. Fonctions : - Chargé de l'entretien des Espaces Verts : - Participer à l'ensemble des missions d'entretien horticole : tonte, taille d'arbustes de fruitiers et de haies, arrosage, désherbage y compris engazonnement, plantations d'arbres, d'arbustes et de plantes vivaces. - Fleurissement : - Participer aux plantations y compris à la préparation du sol et à l'entretien des massifs et jardinières. - Suivi des règles de sécurité : - Baudrier obligatoire sur la voie publique. - Port des E.P.I. à chaque fois que nécessaire. - Respect du « Règlement relatif à l'utilisation des véhicules ». - Propreté des espaces verts : - Veiller au bon état des Espaces Verts, ramassage de papiers et autres déchets. - Dialogue avec le public : - Savoir répondre et renseigner le public sur les techniques horticoles et les plantes ou d'autres points relatifs à l'activité communale ou, au besoin, indiquer où l'on peut trouver les réponses : mairie, site internet de la ville. - Maintien en[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Nogaro, 32, Gers, Occitanie

Nous recrutons pour nos établissements de soins ambulatoires dans le Gers, en Occitanie : UN(E) NEUROPSYCHOLOGUE OU PSYCHOLOGUE DU DEVELOPPEMENT Poste basé à Nogaro, dans le Gers, en Occitanie au sein du futur Pôle médico-social Enfance / CMPP-PCOTND-IME-SESSAD-CMP MISSIONS : *AU SEIN DU CMPP - ANTENNE NOGARO : Le Centres Médico-Psycho-Pédagogique (CMPP) est un centre de cure ambulatoire qui pratique, sous l'autorité médicale, le diagnostic et la prise en charge pluridisciplinaire (psychiatre, orthophoniste, psychologue, psychomotricienne, psychopédagogue, assistante sociale) d'enfants âgés de 3 à 18 ans, présentant toutes catégories de troubles dont des troubles psychoaffectifs, des troubles du comportement, des troubles du neuro-développement. - Sur indication du Directeur Médical, vous réalisez des bilans et/ou d'évaluation, préparez et mettez en œuvre des accompagnements individuels et de groupes. - Vous participez aux réunions hebdomadaires et contribuez à l'élaboration/révision pluridisciplinaire des projets d'accompagnement et de soins. - Vous participez à la coordination avec les partenaires. * AU SEIN DU DISPOSITIF DE LA[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Nogaro, 32, Gers, Occitanie

Nous recrutons pour nos établissements de soins ambulatoires dans le Gers, en Occitanie : UN(E) PSYCHOLOGUE Spécialité : Neuropsychologie, Psychologie du développement, psychologie clinique ou psychopathologie Poste basé à Nogaro, dans le Gers, en Occitanie au sein du futur Pôle médico-social Enfance / CMPP-PCOTND-IME-SESSAD-CMP MISSIONS : *AU SEIN DU CMPP - ANTENNE NOGARO : Le Centres Médico-Psycho-Pédagogique (CMPP) est un centre de cure ambulatoire qui pratique, sous l'autorité médicale, le diagnostic et la prise en charge pluridisciplinaire (psychiatre, orthophoniste, psychologue, psychomotricienne, psychopédagogue, assistante sociale) d'enfants âgés de 3 à 18 ans, présentant toutes catégories de troubles dont des troubles psychoaffectifs, des troubles du comportement, des troubles du neuro-développement. - Sur indication du Directeur Médical, vous réalisez des bilans et/ou d'évaluation, préparez et mettez en œuvre des accompagnements individuels et de groupes. - Vous participez aux réunions hebdomadaires et contribuez à l'élaboration/révision pluridisciplinaire des projets d'accompagnement et de soins. - Vous participez à la[...]

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi Enseignement - Formation

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

I. Présentation de l'université Nîmes Université compte environ 5800 étudiants répartis dans 5 facultés (Droit Economie Gestion, Design, Lettres Langues Histoire, de Psychologie et des Staps, Sciences) et 3 sites. II. Présentation du service Rattaché au Responsable du Ba2ip au sein de la Direction des Etudes et de la Vie Etudiante et en lien étroit avec la vice-présidente relation avec les partenaires académiques, vous êtes chargé du suivi administratif et financier des dispositifs Compas. Vous êtes également en lien étroit avec la chargée de mission Aide à la réussite. III. Description du poste Le projet COMPAS (Construire et Mûrir son Projet d'Accès au Supérieur) est un dispositif ambitieux et innovant, lauréat du PIA 3 (Projet d'Investissement d'Avenir), qui cible tous les acteurs impliqués dans l'orientation : lycéens, familles, enseignants, médiateurs, établissements d'enseignement supérieur et réseaux professionnels. L'objectif principal de COMPAS est de créer un véritable écosystème de l'information et de l'orientation, en mettant en place un continuum -3/+3 grâce au développement de nouvelles formes de collaboration entre les lycées et les établissements d'enseignement[...]

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi

Bray-et-Lû, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

I / Mission et Objectifs Permanents : Dans le cadre des actions de l'association en faveur des femmes en situation de vulnérabilité, le/la titulaire pilote le projet d'un lieu d'accueil pour femmes au Moulin pour leur assurer, dans un cadre rural isolé, un accès gratuit à des services de suivi psychologique, social et juridique. II / ACTIVITES PRINCIPALES 1. Développement stratégique de l'activité - En collaboration avec le référent de l'axe social, bâtir et conventionner les partenariats permettant de proposer à l'accueil de femmes un suivi et une offre de service en fonction des besoins identifiés - En collaboration avec la responsable développement tiers-lieu, contribuer au projet de construction du futur bâtiment d'accueil - Être garant.e de la cohérence des actions développée au sein de l'accueil de femmes - Contribuer à l'élaboration des rapports internes et externes - Être force de proposition pour le développement de l'activité 2. Gestion opérationnelle de l'accueil de femmes - Mettre en place les procédures et les outils nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil de femmes - En collaboration avec la coordinatrice intendance, approvisionnement et événementiel,[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Redon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La MAPAR recrute dans le cadre d'un CDD de remplacement sans terme précis (arrêt maladie), son/ sa I.S.E pour : MISSIONS PRINCIPALES - Accompagnement individuel : accueillir les jeunes résidents et mettre en place un accompagnement personnalisé adapté à leur situation favorisant leur autonomie - Contribuer à l'animation de la vie quotidienne et au vivre-ensemble au sein de la structure - Contribuer à l'articulation entre l'accompagnement socioéducatif et les activités de gestion locative ACCOMPAGNEMENT INDIVIDUEL - Identifier les besoins des jeunes accueillis et les formaliser dans un projet d'accompagnement individualisé. - Accompagner les résidents à trouver les solutions à leurs problématiques (santé, gestion de budget, loisirs, logement, .) lors d'entretiens individuels. - Mobiliser les dispositifs nécessaires à la résolution des difficultés rencontrées par les résidents accompagnés. - Encourager et accompagner les jeunes dans leur engagement citoyen (débats, prise de parole, assemblées de jeunes, ateliers d'écritures.) ACCOMPAGNEMENT COLLECTIF - Participer à l'élaboration du programme d'animation de la vie collective. - Mettre en place des situations propices à l'échange[...]

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Égliseneuve-près-Billom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste de Maître ou Maîtresse de Maison sera rattaché au Service Appartements d'Escolore. Le (la) maître.sse de maison assure une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie de neuf résidents du Service Appartement, usagers en situation de Handicap Visuel avec troubles associés : - Accompagnement dans le quotidien, soutien à l'autonomie dans les activités personnelles, etc. - Accompagnement personnalisé des résidents en complémentarité avec les éducateurs.trices et l'ensemble des professionnels du Centre Escolore. - Entretien des locaux et appartements, accompagnement aux tâches quotidiennes dans le logement et/ou hors du logement. Exemple : aide ponctuelle dans les déplacements pour les courses et achats liés au bien-être dans le logement. Description du poste : Entretenir les espaces communs ; Garantir le bon entretien des appartements en associant de façon personnalisée les résidents : en se référant à leur projet personnalisé évalué avec l'équipe éducative. Assurer un rôle de veille, de conseil et de soutien éducatif et technique auprès des résidents pour l'organisation de leur vie en appartement. Initier des activités éducatives favorisant[...]

Assistant / Assistante logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Évry, 91, Essonne, Île-de-France

Notre agence GIF 3, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme recherche pour une société de 250 personnes, spécialisée dans le secteur de l'aéronautique, un Assistant Logistique Mission : Ranger la marchandise reçue dans les emplacements dédiés et en respectant les règles de conservation / préservation, Déclarer les mouvements des stocks dans l'ERP (entrées, sorties, transfert d'emplacement), Conformément à la liste à servir de l'OF et des règles de rotation du stock (péremption et FIFO), préparer (nombre et référence) en les identifiant et en les conditionnant, les composants et pièces à destination de la Production ; Renseigner l'ERP et l'OF (quantités et numéro de lots + tampon sortie) afin d'assurer la traçabilité, Mettre physiquement à disposition de la Production (en bord de lignes) les composants et pièces, Editer les listes de ferraillage, les faire approuver par le Gestionnaire Planification et le Responsable Service Supply Chain. Préparer, selon cette liste approuvée, les produits et les mettre au rebut. Réaliser les inventaires tournants des produits[...]

Agent(e) vérificateur (trice) d'appareils extincteurs

Emploi

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous sommes à la recherche d'1 Technicien vérificateur (H/F) dynamique pour rejoindre notre équipe spécialisée en sécurité incendie dans la région PACA. Vous intégrez l'agence de Vitrolles (13), constituée d'un Responsable d'agence, un Technico-commercial, une Assistante d'agence, un Référent technique et deux techniciens. Ce poste nécessité des déplacement quotidiens sur sites clients afin de réaliser la maintenance des systèmes de sécurité incendie. Des déplacements avec découches sont également à prévoir. Vos missions principales : - Contrôler et entretenir le matériel de sécurité incendie (extincteurs, R.I.A. (Robinets d'Incendie Armés), Systèmes de Désenfumage (évacuateurs et organes de commande associés), blocs de secours, colonnes d'incendie...etc. - Assurer un rôle de conseil auprès des clients : préconisations en cas de protection insuffisante, identification des zones à risques... - Mettre aux normes et implanter des parcs (extincteurs, signalétique...). - Informer le client sur les maintenances à réaliser lors de/suite à, l'intervention ainsi que sur le devis éventuel à venir. - Faire le lien entre la société et les parties intéressées (client) en faisant remonter[...]

Opérateur / Opératrice de peinture industrielle

Emploi Transport

Venarey-les-Laumes, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Lien vers le flyer de Code de Bonne Conduite : RÉSEAU & MOI - Plaquette_code_bonne_conduite_juillet_2024.pdf - Tous les documents L'EIV Bourgogne est un maillon indispensable de la Supply Chain SNCF Réseau. Opérateur de référence, capable de mobiliser toutes les ressources nécessaires à la réussite des chantiers ferroviaires, son objectif principal est de fournir le bon produit, au bon moment et dans les meilleures conditions. Notre site de Venarey-Les Laumes, spécialisé dans la maintenance et la régénération des installations de signalisation ferroviaire, recherche un(e) Opérateur(trice) Lavage/Peinture. En fonction des orientations définies par le DPX, l'Opérateur Lavage/Peinture réalise les produits[...]

Magasinier / Magasinière cariste

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Selle-la-Forge, 61, Orne, Normandie

Activités : ð Réceptionner, trier, conditionner et expédier les marchandises : Charger et décharger les camions Trier et répartir les produits en fonction des commandes et des zones Vérifier les produits reçus Conditionner et protéger les produits ð Ranger et stocker les produits ð Découper la matière première en fonction des plans Prendre connaissance des plans et organiser son activité Sélectionner la matière Réaliser les découpes Découper et coller les débits en résine Utiliser les scies adéquates Mettre à disposition des débits dans les racks prêts pour usinage Vider l'ensemble des bennes à copeaux du parc machines Assurer la livraison, en fonction de la demande de son responsable ð Respecter les règles d'hygiène, sécurité et de qualité : Respecter du port des E.P.I. obligatoires dans son emploi Respecter le règlement intérieur et les consignes hiérarchiques Respecter les règles de sécurité propres au site et à l'emploi Respecter les règles pour assurer la qualité des produits Maintenir son poste de travail propre Respecter le bon état des outils mis à disposition Savoir-faire : Lecture de plans Caces 3 Maîtriser l'ensemble des machines e découpe Maîtriser[...]

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Accueillant(e) familial(e) auprès d'enfants

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Ingénieur / Ingénieure bâtiment contrôle technique (CTC)

Directeur / Directrice de maison de retraite

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Consultant / Consultante pilotage de la performance

Chargé(e) d'affaires réglementaires qualité ind. cosmétique

Ouvrier / Ouvrière en production horticole biologique

Responsable maintenance bâtiment

Assistant décorateur / Assistante décoratrice d'intérieur

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Pharmacien / Pharmacienne biologiste

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Responsable d'unité de production industrielle

Technicien(ne) de formulation en méthodes-industrialisation

Agent administratif / Agente administrative

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Assistant / Assistante ressources humaines

Equipier / Equipière d'hôtel

Chef de ligne conditionnement

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Agent(e) vérificateur (trice) d'appareils extincteurs

Agent(e) vérificateur (trice) d'appareils extincteurs

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Ingénieur / Ingénieure énergie de production

Responsable de service juridique

Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Conducteur / Conductrice de ligne en industrie alimentaire

Aide-régleur(se) industrie plastique et caoutchouc

Barman / Barmaid

Ingénieur / Ingénieure ouvrages d'art

Assistant / Assistante de communication

Chargé / Chargée de communication

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Jardinier / Jardinière d'espaces verts

Psychologue

Psychologue

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Assistant / Assistante logistique

Agent(e) vérificateur (trice) d'appareils extincteurs

Opérateur / Opératrice de peinture industrielle

Magasinier / Magasinière cariste

Ressources supplémentaires